在媒体计划中，有机参与是取得良好效果的关键，因为它代表了吸引人们的能力。然而，我们的目标也是扩大覆盖面，从而提高转化率。因此，广告代理机构需要针对该日期制定具体的广告活动。
在销售开始前的几周内，确定与每个零售商的兴趣相符的关键词。此外，定义广告活动参数，例如预算、持续时间和播放时间。这样，一切就都准备好在活动前几天或者活动当天付诸实践了。
该组织简化了流程并加强了控制。最后，当需要开始活动时，只需激活它即可。这可以避免错误并确保代理团队做好充分的准备。
重视客户体验
在世界消费者权益日，零售商第 whatsapp 号码数据 一次影响或者说服了很多人。因此，利用机会提高客户保留率至关重要，这也需要准备和组织。
从代理机构的角度来看，必须谨慎使用社交媒体或网站请求等客户服务渠道。尤其是在电子商务方面，因为此时沟通方式至关重要。因此，理想的做法是巩固最佳的客户体验。
对于零售商来说，建议针对受众研究提出的最重要的观点对公司进行指导。例如，通过传达交货时间对于重复购买至关重要的信息，您的代理机构将承担更具战略性的角色。
不要忘记结果
绩效衡量也是该机构为该日期所做 在页面上看到除空白页之外的其 的准备的一部分。因此，制定一个包含针对每个客户的明确指标、指标和目标的计划至关重要。
例如，在创建电子邮件活动时，请务必使用可跟踪的链接。此外，还可以监控社交媒体统计数据、网站分析结果等。最后，可以向客户提供全面的报告。
技术在这个准备过程中扮演什么角色？
由于这是零售商最繁忙的时期之一，尤其是 赌博电子邮件列表 在线零售商，因此尽可能地保持井然有序至关重要。对于传播机构来说，这是通过同时开展多个活动而获得力量的。因此，理想的做法是利用技术。
通过使用良好的管理软件，可以创建流程、设置零件的交付时间并团结团队。特别是在活动开始前的几周，此工具可以让一切按计划进行。
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数字营销和远程学习是目前两个蓬勃发展的领域。对公司的营销团队进行培训将有助于他们了解不断变化的趋势并始终保持高效和富有成效。
至于远程学习，它在疫情封锁期间被证明是不可或缺的，但它不仅对远程工作者来说有用、方便和省时。
在本文中，我们将向您展示如何在您的公司开展远程培训并有效地培训您的营销团队。
- 远程员工培训模式
- 公司营销团队的远程培训工具类型
- 如何创建数字营销培训课程
- Las 9 prácticas principales para hacer que la formación remota sea más efectiva
- Para resumir
远程员工培训模式
远程学习是一种在线教学和学习过程，其中学生和老师不在传统教室见面，而是使用技术相互联系并获取学习材料。
有三种远程培训模式定义员工的学习方式和时间：同步、异步和混合模式。
在同步培训模式中，课程是实时授课，所有学生同时参与。基本上，它是我们都习惯的现场学习，但是在虚拟环境中进行。
每节课都预定在特定的日期和时间进行，并且有时间限制。讲师可以通过在线虚拟教室、网络研讨会、视频会议甚至实时聊天进行虚拟培训课程。
异步模型意味着员工可以按照自己的节奏进行个性化学习。他们可以报名参加在线课程、观看视频或参加在线测验。无论身在何处，他们都可以无需老师的指导访问学习内容，并且可以随时随地使用任何设备进行学习。
还有所谓的混合学习，它结合了同步和异步学习两种模式。学生部分自行复习材料，部分在老师的指导下复习。
例如，营销专业的学生参加 Facebook 广告在线课程，然后在现场辅导课上进行复习。即使您专注于自主进度的培训，不时举办小组培训课程也可以帮助您更多地参与员工并增强团队的“归属感”。
公司营销团队的远程培训工具类型
与任何事情一样，对数字营销团队进行有效的远程培训需要合适的工具来完成工作。这可能是您所需要的。
会议和网络研讨会平台
网络会议工具对于由教师指导的虚拟培训和现场演示尤其必要。
作为最低限度的功能集，您可能需要一个能够共享屏幕、远程访问员工桌面、通过短信聊天、交换文件以及向大量观众进行流式传输的平台。其余的取决于你的目标：
- 为了提供个性化的在线培训，您可以选择 Zoom、Bluejeans、Join.me、GoToMeeting 等会议工具；
- 要培训大批学生，请选择网络研讨会平台，例如 WebEx、BigBlueButton、Larksuite；
- 为了让学生参与测验、调查和其他课内活动，请查看 GoToTraining 和 Zoho Showtime 等虚拟教室。
学习管理系统（LMS）
学习管理系统是一个平台，允许您举办在线课程、为学生提供内容访问权限并允许您评估学习成果。
LMS 将帮助您减轻繁重的工作，例如邀请与会者参加远程会议、布置作业和跟踪进度。大多数现代平台不仅允许教师上传电子学习课程和测验，还可以举办在线直播培训课程。
一些 LMS（例如iSpring Learn）还具有内置的创作工具，可让您直接在平台内创建简单的课程。
但是，如果您想让学习更具吸引力和互动性，最好使用专门为此目的设计的独立的电子学习创作工具。让我们仔细看看它是什么。
电子学习创作工具
创作工具是专门为创建在线课程而设计的工具。它们的功能和学习曲线各不相同，但通常至少包括一组用于创建带有视频和测验的交互式模块的选项。
例如，iSpring Suite Max是一个基于 PowerPoint 的工具，可帮助创建具有多媒体、测验、对话模拟和互动的引人入胜的课程。它还设有一个内容库，其中包含超过 68,000 个可立即使用的字符、背景、图标和幻灯片模板，从而可以更快地创建课程。
在线学习网络资源
如果您希望员工学习营销基础知识，而又不需要创建符合您特定需求的课程，您可以在互联网上找到各种现成的在线课程。
您的营销团队可以在 Coursera、Domestika、edX 和 LinkedIn Learning 等平台上报名参加营销课程。重要的是确保培训过程系统且富有成效，因此最好设定截止日期、中期检查课程状态以及对团队的奖励。